Workshop Evidenced Based Selecteren

Door STAR methodiek inzicht in congruentie gedrag van kandidaat

Het selecteren van de goede medewerkers is bepalend voor het succes van een onderneming. Intermediairs voeren dagelijks selectiegesprekken. Selectie is core business. Met deze training onderscheiden organisaties zich door effectieve selectie. De STAR-methodiek (model GITP) komt in deze training uitgebreid aan bod.

Werken met de STAR-Methodiek

De STAR-methodiek werkt in het kort als volgt:
S: Een herkenbare (probleem-)Situatie wordt voorgelegd op basis van uw eigen ervaring
T: Welke Taak u had in die situatie
A: Welke Actie heeft u ondernomen om de probleemsituatie op te lossen
R: Welk Resultaat u heeft bereikt

Met een juist gebruik van de in deze workshop verkregen instrumenten ben je in staat kwalitatief en inhoudelijk sterke selectiegesprek te voeren.

Agenda workshop Evidenced Based Selecteren

Gedragsgericht interviewen
Structuur interview
Oefenen

Opleiding met voorbereiding

Locatie : Trainingsruimte OTYS te Veenendaal
Duur : Eén avond dagdeel van 18.30 tot 22.00 uur of één middag dagdeel van 13.30 tot 17.00 uur
Kosten : € 250,- (excl. BTW)
Aantal deelnemers : De groep bestaat uit 6 tot 8 deelnemers

Relevante ervaring en een vooropleiding op HBO- of academisch niveau zijn gewenst.

Voor de workshop krijgt de deelnemer voorbereidingsopdrachten.